זכיינים

כיצד עובדת השיטה של זכיינים?

אתם מצד אחד מעוניינים לפרוץ לתוך התחום העסקי. מצד שני, אין לכם הרבה ניסיון בניהול של עסק, ואתם לא בטוחים עד כמה תצליחו לפרסם את עצמכם. אולי הפתרון שיכול להתאים לכם, הוא הפתרון של זכיינים. מצד אחד אתם תוכלו לנהל ממש עסק משלכם, מצד שני תהיו כפופים לרשת גדולה מאד, כך שהתכתיבים שהיא תיתן לכם דווקא יוכלו להקל עליכם ולחסוך לכם קבלת החלטות רבה. מעוניינים לשמוע עוד על האופציה המעניינת הזו? אם כך, בואו ונראה מה בעצם המשמעות של להיות זכיינים?

לנהל בשם רשת גדולה

ההיגיון מאחורי השיטה של זכיינים הוא שהיא טובה לשני הצדדים. מבחינת הרשת הגדולה, היתרון הוא בכך שהיא לא צריכה להשקיע בעצמה בכוח אדם חדש, וממש להקים בעצמה סניף חדש לעסק במקום זאת, היא מוסרת את הסניף אל זכיינים – עליהם יהיה להקים את הסניף, לתפעל ולנהל אותו. בתמורה הזכיין כמובן הוא זה שגורף את הרווחים מהסניף שהוא מפעיל. היתרון של הרשת הוא ברור – היא נהנית מהעצמת המותג שלה, הפרסום והשיווק וההפצה שלו בכל הארץ – וזה מחזק את סניפי הרשת עצמה .

למה זה משתלם לזכיין?

אז השיטה של זכיינים מאד משתלמת לרשת הגדולה. אבל למה היא משתלמת בעצם עבור זכיינים בעצמם? לזכיינים יש כאמור אינטרס להיות מנהלים של עסק, ולהיות עצמאיים. עם זאת רובנו לא נולדנו עם היכולות להקים עסק בעשר אצבעות. במקום זאת הרבה יותר קל לקחת עסק שכבר קיים ויש לו מוניטין מוצלח – ופשוט לנהל סניף שלו. מדובר על מלאכה שהיא יותר קלה, שאמנם דורשת כמובן כישורים ניהוליים, אך היא נוחה מאד.

כולן מחפשות היום זכיין

אם אתם רוצים לעבוד בתור זכיינים של רשת ידועה כל שהיא, דעו לכם כי השמיים הם הגבול. כמעט כל רשת ישראלית בסדר גודל בינוני ומעלה מחפשת היום את אותם זכיינים שיוכלו להפעיל סניפים ברחבי הארץ. האופציות הן מגוונות, וקשורות כמעט לכל היבט מסחרי שרק תרצו .

This entry was posted in המגזר העסקי. Bookmark the permalink.